| | |
| | |
28.10.2016 | Н/я | |
24.10.2016 | Отл | Формирование человеческого капитала предприятия |
19.10.2016 | Хор | Планирование персонала предприятия |
24.10.2016 | Удовл | Эффективное развитие персонала |
19.10.2016 | Отл | Командообразование в фирме |
19.10.2016 | Хор | Эффективное развитие персонала |
24.10.2016 | Хор | Проблемы мотивации труда работников |
24.10.2016 | Хор | Командообразование в фирме |
19.10.2016 | Отл | Мотивация и пстимулирование трудовой деятельности персонала |
26.10.2016 | Удовл | Управление конфликтами на предприятии |
24.10.2016 | Отл | Управление наймом персонала |
28.10.2016 | Н/я | |
14.10.2016 | Отл | Прорблема мотивации труда работников |
24.10.2016 | Удовл | Планирование персонала предприятия |
28.10.2016 | Н/я | |
19.10.2016 | Отл | Регулирование трудовых отношений |
26.10.2016 | Удовл | Эффективное управленеие персоналом |
14.10.2016 | Хор | Управление стрессом в производственной деятельности |
14.10.2016 | Хор | Конкурентоспособность трудовых ресурсов |
21.10.2016 | Хор | Инвестирование в человеческий капитал |
14.10.2016 | Отл | Управление деловой каръерой персонала на предприяти ЕПК |
14.10.2016 | Хор | Рольчеловеческого капитала в управлении деятельности предприятия |
24.10.2016 | Хор | Кадровый потенциал организации |
19.10.2016 | Хор | проблемы мотивации труда работников |
14.10.2016 | Отл | Управление днлвой каръерой персонала |
24.10.2016 | Хор | Личность как субъект и объект управления |
14.10.2016 | Хор | Управление текучестью кадров на предприятии |
19.10.2016 | Хор | Особенности адаптации персонала организации |